定西党建网公示公告（山西人才引进政策2022最新）

本文目录

• 山西人才引进政策2022最新
• 南阳党建网2022年省公务员公示多少天
• 2020年宁夏公务员考试招录1323人公告
• 陕西2023年公务员招考公告什么时候发布

山西人才引进政策2022最新

      为进一步加强市委办公室所属事业单位干部队伍建设,经市委人才工作领导小组研究同意,面向社会公开引进急需紧缺专业人员。具体公告如下:
一、引进单位及名额
      市委办公室2022年引进急需紧缺人才11名。引进岗位所需的具体条件以《中共阳泉市委办公室2022年引进急需紧缺人才岗位表》(附件1,以下简称《岗位表》)的要求为准。
      符合相关条件的普通高校博士学位研究生(含2022年应届毕业生)可不受本次人才引进相关岗位设置及专业要求限制,不占计划聘用名额,经体检、考察合格后,聘用到事业单位,列入事业编制。
二、引进原则
      (一)坚持按需设岗、按岗引进原则;
      (二)坚持德才兼备、任人唯贤原则;
      (三)坚持事业为上、担当作为原则;
      (四)坚持公开平等、竞争择优原则。
三、基本条件
      (一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导;
      (二)热爱祖国,遵纪守法,品行端正;
      (三)符合各报考岗位的专业和学历要求;
      (四)符合岗位所需的任职资格、职业资格及技能要求;
      (五)具备正常履行职责所需的身体条件;
      (六)符合用人单位提出的其他资格条件;
      (七)自愿在用人单位服务不少于5年。
四、引进对象及资格条件
(一)引进对象
      符合引才条件和岗位所需具体要求的高校硕士研究生及以上学历毕业生(不含委培、定向生)。
(二)学历、专业要求
      专业要求详见《岗位表》(附件1)。毕业证书上专业须与岗位要求专业一致,并取得相对应的学位证书。
      《岗位表》(附件1)资格条件中的专业要求,是根据教育部颁布的高校专业目录设置的,对报名者所学专业未列在目录中的(包括高校自主设置的研究生专业、专业型研究生专业以及取得海外学历学位的专业等),由负责资格审查单位进行认定。
(三)年龄要求
      具有硕士研究生学历和学位的,年龄在35周岁及以下(1986年10月31日及以后出生);具有博士研究生学历和学位的,年龄放宽到40周岁及以下(1981年10月31日及以后出生)。
(四)不得报名的主要情形
      1.现役军人和在读的非应届毕业生不能报考;
      2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员,不能报考;
      3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员,不能报考;
      4.试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员,不能报考;
      5.有服务年限规定且服务期未满的,不能报考;
      6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员,不能报考;
      7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位;
      8.应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员(参照管理单位工作人员)或事业单位工作人员的,不予聘用。
      以上引进条件中,除有专门规定外,均以公告发布之日为截止日期。
五、引进程序
      本次《中共阳泉市委办公室2022年引进急需紧缺人才公告》在阳泉党建网(“通知公告-通告公示”栏、阳泉市人力资源和社会保障局官网(“人社考试专题”栏、阳泉人才集团微信公众号、阳泉人才发展集团官网
      (发布。
      1.采取网络邮箱报名方式进行,报名邮箱详见《岗位表》(附件1)。
      报名时间:2022年11月1日8:00至2022年11月11日18:00。
      报名所需资料。报名人员在阳泉党建网(“通知公告-通告公示”栏、阳泉人才集团微信公众号、阳泉人才发展集团官网(发布的《中共阳泉市委办公室2022年引进急需紧缺人才公告》链接处下载相关表格,填写《报名表》(附件2)和诚信承诺书(附件3)。
      2.报名人员将有效身份证、毕业证、学位证(留学回国人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书)、岗位要求的相关执(职)业资格证书、专业技术资格证书、等级证书等材料扫描件一起与附件2、附件3进行压缩后,发送到指定的邮箱,邮件名为“报名岗位+院校及所学专业+姓名”。
      每人限报一个岗位,报名不收取任何费用;因个人填报信息错误而导致的其他后果,由应聘者本人负责。
      4.报名人员提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取引进人才资格的,或故意隐瞒本人真实情况影响聘用的,一经查实,取消聘用资格。
(三)资格审查
      用人单位负责解释报考岗位要求的资格条件和专业需求等方面的问题,审查报名者的资格条件,提出审核意见。对审查合格人员,通过邮件、电话、短信等方式发送进入下一环节的通知。
      同一岗位报名人数不达1:5的岗位,直接能力测评(面试)环节;报名人数达到1:5及以上的增加笔试环节,依据笔试成绩从高分到低分顺序,按岗位引进名额3倍的比例确定参加面试人选,最后一名并列者共同列入面试人选,若最终入围人数未达1:3的,按实有人数确定。
      报名人数达到引进名额1:5的岗位,增加笔试环节。
      笔试采取闭卷方式进行,满分为100分,时间为120分钟。笔试成绩占综合成绩的60%。
      参加考试时,考生须同时携带准考证和与报名时一致的本人有效居民身份证,两证不全的不得参加考试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。
      通过资格审查的报名人员,准考证打印时间详见阳泉人才集团微信公众号、阳泉人才发展集团官网
      (的通知,笔试成绩在阳泉人才集团微信公众号、阳泉人才发展集团官网
      (发布。
      资格复审的时间、地点、注意事项详见阳泉人才集团微信公众号、阳泉人才发展集团官网(的通知。按照通知请携带有效身份证、毕业证、学位证(留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书)、岗位要求的相关执(职)业资格证书、专业技术资格证书或等级证书等材料原件及复印件到指定地点参加资格复审。已就业的还须出具单位同意报考证明(机关公务员和事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见)。
      参加笔试取得面试资格复审的人员若确认放弃资格复审或资格复审不合格的,根据岗位笔试成绩由高分到低分按1:3的比例依次递补面试资格复审人选,不足1:3的按实有人数确定。
      资格审查贯穿引进人才全过程,在各引进人才环节发现报名者不符合引进资格条件的,均可以取消其报名资格或者聘用资格。
(七)面试
      面试内容为综合素质测评,采取结构化面试的方式进行。参加笔试的考生,面试成绩占综合成绩40%,综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;直接进入面试的考生,面试成绩占综合成绩100%,综合成绩=面试成绩。
      综合成绩保留两位小数。若2名以上应聘人员综合成绩相同时,按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检人员,如笔试成绩也相同,加试一场面试,应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排序。
      如出现参加面试人数少于或等于拟引进人数而形不成竞争的岗位,只面试不笔试的考生,面试成绩需达到65分及以上,低于65分的不得进入下一环节;有笔试成绩的岗位综合成绩需达到60分及以上,低于60分的不得进入下一环节。
      面试成绩和综合成绩当日在考点公布,并在阳泉人才集团微信公众号、阳泉人才发展集团官网(发布。
      面试时间、地点另行通知。
(八)体检和考察
      根据综合成绩按岗位引进名额比例从高分到低分依次确定体检人选。到指定综合医院进行体检,体检项目和标准参照《关于修订
      及
      有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号),体检费用考生自理。体检不合格者取消资格,合格者进入考察环节。
      考察工作坚持客观、公正的原则,按照德才兼备的标准,由各用人单位对体检合格人员的道德品质、遵纪守法和现实表现进行考察,并对考察对象提供报名信息的真实性和档案进行复审和审核。
      在体检、考察环节,因考生体检、考察不合格或自动放弃而形成的空缺名额, 根据岗位综合成绩由高分到低分顺序按岗位引进名额1:1的比例依次递补体检考察人选。
      1.经体检、考察合格人员,报市委人才工作领导小组同意后,在阳泉党建网(“通知公告-通告公示”栏进行公示,公示期为7个工作日。公示期间,对群众反映的问题认真调查落实,不符合引才条件者,取消其拟聘用资格,取消后的空缺岗位不再递补。
      2.引进人才纳入事业单位编制管理。实行试用期制度,试用期满经考核合格的正式聘用。考核不合格者,不予聘用。
      考生应诚信报考。对进入考察及其以后环节提出放弃的,接到聘用通知后无正当理由,未在规定时间内持相关材料报到的,取消其相应的资格,并记入诚信档案。
六、待遇
      纳入编制管理,享受事业单位在编人员的有关待遇。严格执行《阳泉市人才激励二十条(试行)》等相关规定,世界排名前200名的一流大学(不含境内)和国内“双一流”高校(学科)毕业的博士研究生、硕士研究生到我市工作,且自愿承诺服务不少于5年的,由市财政每月分别给予5000元、3000元生活补助,发放期限为5年;在我市购买首套商品房,市财政分别给予20万元、10万元购房补贴。
      普通高校毕业的博士研究生、硕士研究生到我市工作,且自愿承诺服务不少于5年的,由市财政每月分别给予4000元、2000元生活补助,发放期限为5年;其中,博士研究生在我市购买首套商品房,市财政给予15万元购房补贴。
      博士研究生、硕士研究生到我市工作,可申请入住市级人才公寓或享受租房补助,补助标准分别为博士研究生3000元/月,硕士研究生1500元/月,发放期限均为5年。
      租房补助和购房补助可申请一项,不重复享受。
七、严肃招聘纪律
      (一)严格执行事业单位公开招聘有关政策规定,切实做到公开、公正、公平,择优聘用。
      (二)严格执行事业单位公开招聘工作程序,严肃工作纪律,严守工作秘密,严格落实《事业单位人事管理回避规定》。
      (三)应聘人员以不正当手段获取应聘资格,如伪造、涂改证件、证明等,或在笔试、面试、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的,取消其应聘资格。
      (四)各招聘事业单位主管部门要加强公开招聘工作监督。对公开招聘中出现的违规违纪行为,按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理;构成犯罪的,移交司法机关追究刑事责任。
八、其他
      本公告由阳泉市委办公室急需紧缺人才招聘领导组负责解释。人才招聘工作由市纪委监委驻市委办公室纪检组全程监督,确保招聘工作公开、公平、公正开展,如出现违纪违规情况,一经发现,将按照相关规定严肃处理。
      监督举报电话(驻市委办公室纪检组):0353-2297579
      专项招聘工作电话 :0353-2293026
      咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。
特别提示:
      1.本次引才工作不指定考试教材,不授权任何机构举办培训班。
      2.请考生随时关注阳泉党建网、阳泉市人力资源和社会保障局官网、阳泉人才发展集团官网通知,并且保持联系方式的畅通,因考生自身原因导致联系中断,影响聘用的责任自负。
      3.招聘工作按照国家和省、市疫情防控相关规定执行。
      4.受疫情影响,笔试、面试时间可能会有调整,请及时关注有关通知。
      附件:
      1.中共阳泉市委办公室2022年引进急需紧缺岗位人才岗位表
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公司地址:阳泉郊区李荫路农商行大楼14F
公司电话:0353-2022678
公司邮箱:yqrcjt2022@公司网站:中共晋城市委人才工作
      领导小组办公室
      发布
2022年晋城市市直事业单位
引进高层次人才公告
      为贯彻落实市委人才工作会议精神
      深入实施人才强市战略
      精准引进符合我市全方位推动高质量发展
      需求的各领域高层次人才
      市委人才办收集汇总了
      第五批市直事业单位高层次人才
      紧缺岗位需求信息
      共涉及
11个主管部门
14个事业单位
51个岗位
71名
      人才需求
具体岗位如下
(点击查看大图)
      本次引才主要面向国内外部分高校(大学)(详见各单位引才方案),精准引进专业对口的硕士研究生及以上、取得符合岗位要求的学历学位证书且所学专业与岗位要求专业一致的人才。其中,硕士研究生年龄在35周岁以下(1986年11月1日及以后出生);博士研究生年龄在40周岁以下(1981年11月1日及以后出生)。其他具体岗位信息、学历专业要求、需求人数及详细报名对接事宜详见各单位引才方案,符合条件的高层次人才可自行与用人单位联系进行报名咨询,报名咨询工作截止2022年11月9日。
      真诚欢迎各行业各领域优秀人才及时关注并联系用人单位对接报名事宜,我们将竭诚提供服务,畅通引进高层次人才绿色通道,接受社会各界监督。
      其他未尽事宜请咨询中共晋城市委人才工作领导小组办公室。
联系电话:0356-2198016
电子邮箱:jcswzzbrcb@

南阳党建网2022年省公务员公示多少天

五天。公务员全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行相关义务的公职人员，其中南阳党建网公务员录用人员名单在考试录用公务员工作专用网站公示，公示期为5个工作日，也就是五天，是一项非常好的政策。

2020年宁夏公务员考试招录1323人公告

陕西2023年公务员招考公告什么时候发布

2023陕西公务员考试公告【点此一键预约】

2023年各省公务员现在逐渐有消息了，小编也在观望着2023年陕西省考的消息，有网友在平利县人民政府询问2023年招考计划，平利县人民政府回复：平利县2023年公务员招考计划将于2023年初在陕西省人民政府网站对外公布！

2023陕西公务员考试公告一般会在哪个网站发布？2023陕西公务员考试公告发布网站：陕西省人民政府、陕西党建网、陕西省人力资源和社会厅网、陕西人事考试网。

一、如何理解“报考者不得报考录用后即构成回避关系的职位”？

1、公务员录用考试是职位竞争考试，报考者通过笔试、面试、体检、考察等环节的选拔，最终将被录用到所报考职位任职。如果报考者与招录机关公务员有公务员法第七十四条所列情形，一旦被录用，则立即形成应当回避的关系，因而不能报考。

2、公务员法第七十四条规定：“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。”

3、此外，报考省法院系统法官助理职位的，应不属于最高人民法院《关于对配偶父母子女从事律师职业的法院领导干部和审判执行人员实行任职回避的规定》中所列的回避情形。

二、哪些职位需要进行专业科目考试？

根据中央司法体制改革有关精神，对公安机关职位要在笔试阶段，增加专业科目笔试。另外，其他需要在面试资格复审阶段进行专业技能测试的职位，已在职位表进行了标注。

三、哪些人可以减免考务费用？怎样申请减免考务费用？

1、最低生活保障家庭人员可申请减免报名费。

2、最低生活保障家庭人员申请减免报名费的，在报名审核通过后，先进行网上交费确认。在3月9日8时至3月10日18时登录陕西人事考试网提交减免申请和相关证明材料，待核查通过后予以退费。办理相关减免业务咨询电话029-89530805、89538291，工作日接听时间8:30-11:30，13:30-18:00。

文章最后，小编祝愿正在备考的考生能够在为数不多的时间里认真备考，顺利上岸，当然大家也可以关注“”，了解备考的讯息，轻松备考！